张雪峰在多场升学指导中明确表示，心理学并非女生报考的“优选项”，其观点并非否定学科价值，而是基于就业现实、职业特性与女生发展需求的理性提醒，核心聚焦三大风险点。

张雪峰建议女生不选心理学的原因

张雪峰反复强调，心理学是典型的“高学历依赖型”专业，本科阶段的知识储备难以满足核心岗位需求，这对希望尽早就业的女生构成显著障碍。他曾公开指出，心理学就业率长期处于低位，即便读到博士也面临就业竞争。

从行业现实来看，临床心理咨询、心理治疗等核心岗位普遍要求硕士及以上学历，且需持有国家心理咨询师职业资格证，而本科毕业生若仅具备基础理论知识，往往只能从事行政辅助、基础数据整理等边缘工作，薪资水平普遍低于同届其他专业毕业生。

张雪峰特别关注到心理学核心岗位的职业压力对女生的潜在影响。以临床心理咨询为例，从业者需长期接收来访者的负面情绪，面临“情感耗竭”“职业倦怠”等风险，而女生往往更易受情绪共情影响，长期工作易引发自身心理状态波动。

2026年心理学专业好就业吗

尽管存在风险，但随着社会对心理健康的重视与交叉领域的拓展，2026年心理学就业已呈现“结构性机遇”。女生若精准规划，仍能实现专业价值与职业发展的平衡。

政策驱动的公共服务岗位扩容：2026年多地将落实“中小学心理教师配齐率100%”政策，仅广东省就计划新增中小学心理教师岗位8000余个，这类岗位稳定性强、工作环境单纯，且对女性亲和力的需求契合女生优势，薪资普遍达到当地事业单位中等水平（月薪6000-8000元）。

交叉领域的复合型人才缺口：心理学与商科、工科的交叉融合催生大量新岗位。例如企业人力资源管理中的“人才测评师”、互联网行业的“用户体验研究员”，均要求既懂心理分析又具备行业技能，这类岗位本科毕业生即可胜任，且女性在共情力、细节观察力上的优势明显。

高端细分领域的专业红利：儿童心理发展、老年心理健康等细分领域因需求激增成为“蓝海市场”。例如早教机构的“儿童发展评估师”、养老社区的“心理照护师”，对专业匹配度要求高且竞争较小，女生若辅修教育学、社会学等相关专业，就业竞争力将大幅提升。