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“生活的道路一旦选定,就要勇敢地走到底,决不回头。”在时代浪潮的推动下,中国年轻人的就业环境正经历着深刻变革。民营中小企业与外企的困境,让年轻人的就业选择愈发集中,只剩下体制内、民营大厂、出国这三条路。
一、体制内:稳定港湾,需精准规划
尽管体制内机构和人员存在一定程度的臃肿,政府也在清退编外人员,但拥有正式编制,在可见的未来里,基本不用担心被辞退。对于普通家庭和普通学生而言,体制内正式编制无疑是最佳选择。
体制内包含公务员、事业单位、央企国企、军队四个细分方向,且每个方向都有对应的院校和专业。
比如公务员方向,公安部直属及省属警校、北京电子科技学院等院校,能为毕业生进入公务员队伍提供较大保障;事业单位方向,各省医学院、省属师范大学以上院校,分别对应医院和学校等事业单位;央企国企方向,不同央企有各自对口的院校,如铁路央企对应的兰州交通大学等;军队方向则是军校。
二、民营大厂:高强度拼搏,换丰厚回报
民营大厂,适合那些性格不普通、学历不普通的人。这类人往往有追求、不安于现状,不喜欢一成不变的生活。在学历上,他们多是985、211或者特定行业顶级院校的毕业生。
进入民营大厂,职业轨迹通常是研究生25岁毕业,工作10年,期间可能面临996等高强度工作压力,也会有几次跳槽。第一年薪资起步20万,随着公司内部晋级或跳槽涨工资,逐渐涨到60万左右,10年总共能赚400万左右。然而,这条路并不好走,即便是985学生,也不是人人都能进入大厂,中低分段的学生更是困难重重。
三、出国:小众路径,需突破阻碍
出国工作,是一条十分小众的路径,99%的人都走不了。这条路适合那些擅长一门技术且掌握语言(英语或小语种)的人。
理科生可以本科在国内学机械、电气等专业,辅修德语,去德国当工程师;文科生可以学日语,辅修商科专业,在日本从事文职工作。
出国工作的核心是突破认知以及家庭阻碍。很多家长出于亲子情感或养老原因,不想让孩子出国工作;很多高中生和大学生自小接受的教育,也让他们内心排斥国外。
此外,很多人误以为出国是有钱家庭的专属,其实不然,很多普通一本二本的同学出国,反而性价比更高,因为他们在国内可能只能找到月工资几千、没有社保公积金的工作,到了国外却能找到更好的工作。
一、技能型的岗位。比如厨师、电工、裁缝、理发师等这类职业,这类工作更看重实操技能,和学历没有多大关系,唯手熟尔!
二、服务型的岗位。比如服务员、快递员、餐饮等这类职业。需要很好的与人打交道的能力和业务能力。没有学历也可以做的很好。
三、自主创业。2026年没有学历的人更容易做一些小生意,好多高学历的人反而过不了心理这关。如果你有创业的激情,且已经做过了认真的调研和规划。完全可以自己当老板,做一名自由职业者。
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